Вакансии

Вакансии БУЗ ВО «Череповецкая городская больница №2»


Начальник отдела кадров: Мирзоева Елена Геннадьевна

Адрес: 162611, Вологодская область, г. Череповец, ул. Ломоносова, 15

Отдел кадров расположен  в старом 4-х этажном здании поликлиники взрослых, каб. 310

Контакты: (8202) 57-94-86

Электронная почта: chgb2ok@yandex.ru

График работы отдела кадров: с понедельника по четверг с 8:00 до 17:00, обед с 12:00 до 12:45; пятница: с 8:00 до 15:45, обед с 12:00 до 12:45

Описание:

  • Полный социальный пакет
  • Возможность получения смежной специальности, совмещения и  внутреннего совместительства в подразделениях учреждения;
  • Своевременное направление на прохождение очередного усовершенствования по специальности и возможность направления на профессиональную переподготовку согласно номенклатуре должностей и профессий;
  • Возможность предоставление вторичного жилья на правах аренды, компенсация за съем жилья в размере 9 тыс. рублей;
  • Действует программа по льготной ипотеке на жилье для врачей-специалистов.

Со студентами 6 курса медицинского ВУЗа может быть заключен 2-х сторонний договор о прохождении интернатуры на базе ЯГМА или областного ЛПУ с последующим трудоустройством   в БУЗ ВО «Череповецкая городская больница №2» по одной из предложенных специальностей.

Со студентами медицинского ВУЗа, заключившими Договор  о прохождении интернатуры по специальностям: Врач-анестезиолог-реаниматолог, Врач-педиатр участковый детской поликлиники, Врач-терапевт приемного отделения, Врач-терапевт участковый поликлиники взрослых будет распространяться «Положение о поддержке молодых специалистов», которое действует только в нашем ЛПУ. Один из пунктов данного Положения гласит: «На период  прохождения интернатуры  по выбранной специальности и первые  три года  работы в ЛПУ по полученной профессии  молодой специалист будет получать ежемесячную материальную помощь в размере до 5000 (пяти тысяч) рублей».

Средний медицинский персонал, поступающий впервые на работу после окончания среднего медицинского учебного учреждения получают материальную поддержку первые три года работы после трудоустройства в ЛПУ в размере 3000 (три тысячи) руб.

Наименование профессии
(специальности), должности
Количество вакансий Занятость Заработная плата Образование Режим
работы*
Врач — терапевт участковый
поликлиники взрослых
2 Постоянная,
возможно совмещение
от 40 т.р. Высшее 4
Врач — педиатр отделения организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных организациях 3 Постоянная от 28 т.р. Высшее 4
Врач — педиатр участковый детской поликлиники 3 Постоянная от 40 т.р. Высшее 4
Медицинская сестра участковая поликлиники взрослых 3 Постоянная от 25 т.р. Среднее проф. 4
Медицинская сестра отделения организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных организациях 2 Постоянная от 18 т.р. Среднее проф. 1
Фельдшер отделения организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных организациях 3 Постоянная от 18 т.р. Среднее проф. 1
Врач — кардиолог 1 Постоянная от 35 т.р. Высшее 1
Врач — невролог поликлиники взрослых 1 Постоянная от 35 т.р. Высшее 1
Заведующий отделением функциональной диагностики 1 Постоянная от 45 т.р. Высшее 1
Врач функциональной диагностики 1 Постоянная от 30 т.р. Высшее 1
Врач — оториноларинголог 1 Постоянная от 35 т.р. Высшее 1
Медицинская сестра палатная (хирургическое отделение) 2 Постоянная от 22 т.р. Среднее проф. 2
Акушерка женской консультации 1 Постоянная от 18 т.р. Среднее проф. 1

 

  * примечание
1 — 38,5 часов в неделю, пятидневка
2 — 38,5 часов в неделю, работа в режиме гибкого рабочего времени — для обеспечения ночных дежурств
3 — 33 часа в неделю, пятидневка
4 — 38,5 часов в неделю, пятидневка с одной рабочей субботой
5 — 38,5 часов в неделю, сутки через трое
6 — 36 часов в неделю, сутки через трое.
7 — 36 часов в неделю
8 — 30 часов в неделю, работа в режиме гибкого рабочего времени — для обеспечения ночных дежурств
9 — 40 часов в неделю, пятидневка
www.000webhost.com